A

Aa Rahmat, Aa Rahmat (2026) PENGARUH PELATIHAN DAN MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT. RAYA SUGARINDO INTI TASIKMALAYA. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Ali, M. Maulana (2026) PENGARUH CONVENIENCE DAN RESPONSIVENESS TERHADAP MUNFIQ LOYALTY DENGAN MUNFIQ SATISFACTION SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA PROGRAM KOIN NU UPZIS NU CARE-LAZISNU TEMANGGUNG). Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Alvitama, Kevin Resa (2026) PENGARUH PENGEMBANGAN KARIER DAN BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA PERSONEL POLDA KALTENG. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Aprianto, Sofyan Catur (2026) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK, LINGKUNGAN KERJA NON FISIK DAN SEMANGAT KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Ariyadi, Deny (2026) ANALISIS PENGELOLAAN MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KUALITAS PELAYANAN PADA POLRES WONOGIRI (Studi Kasus di Kepolisian Resor Wonogiri). Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

D

Daim, Daim (2026) PENGARUH PENERAPAN SISTEM REWARD DAN PUNISHMENT TERHADAP KINERJA ANGGOTA POLRI DI POLDA KALIMANTAN TENGAH. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Daniarto, Rega Irawan (2026) PENINGKATAN KINERJA SUMBER DAYA MANUSIA: RELIGIUSITAS MEMEDIASI PENGARUH MOTIVASI. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Diasari, Marlina (2026) ANALISIS PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN EMPLOYEE ENGAGEMENT SEBAGAI MEDIASI (Studi Kasus BNI KC Karangayu). Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

F

Fauzi, Muhammad (2026) PENINGKATAN KINERJA SDM BADAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN KOTAWARINGIN BARAT MELALUI KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KNOWLEDGE SHARING BEHAVIOUR. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Fitrianingsih, Retno (2026) PENGARUH BUDAYA KERJA SPIRITUAL DAN KEPEMIMPINAN SPIRITUAL TERHADAP KINERJA SUMBER DAYA MANUSIA MELALUI ETOS KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA BANK INDONESIA YOGYAKARTA. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

H

Hardiyanto, Bayu Caesaria Tri (2026) ETOS KERJA POLRI DAN KETERLIBATAN KERJA PERSONIL TERHADAP KINERJA PELAYANAN PUBLIK SATUAN LALU LINTAS POLRES KOTAWARINGIN BARAT. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Herawan, Agi (2026) PENGARUH KUALITAS LAYANAN, BIAYA DAN LOKASI PENDIDIKAN TERHADAP MINAT SISWA MASUK SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN SWASTA (SMKS) NURUL ISLAM CIANJUR. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Herdiansyah, Ardi (2026) PENGARUH KOMPETENSI PEGAWAI TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN DENGAN TRUST SEBAGAI VARIABEL MODERATING PADA BPJS KETENAGAKERJAAN CABANG TANGERANG BATUCEPER. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Herlina, Yuni (2026) ANALISIS OPTIMALISASI STRATEGI PEMASARAN BERBASIS SWOT DAN QSPM PADA UMKM AMPYANG JAWA (STUDI KASUS PADA UMKM BINAAN BANK INDONESIA SOLO). Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Hermawan, Fransiskus Andi (2026) MODEL KINERJA SDM BERBASIS PERSON–JOB FIT DAN PELATIHAN DIMEDIASI OLEH KOMPETENSI SDM DI RSUD dr GONDO SUWARNO. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Hidayatulloh, Raden Komarudin (2026) ANALISIS PENGARUH JALUR KENAIKAN PANGKAT REGULER DAN SISTEM PENGHARGAAN TERHADAP KINERJA ANGGOTA POLRI DI POLDA KALIMANTAN TENGAH. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

K

Khoeroh, Nudial (2026) PENGARUH ISLAMIC LEADERSHIP DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA YAYASAN ALFATIHAH SEMARANG). Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Kurniawan, Teguh (2026) PENINGKATAN KINERJA PERSONIL HUMAS POLDA KALTENG MELALUI KUALITAS KOMUNIKASI INTERPERSONAL DAN TEAMWORK SKILL, DALAM KONTEKS LITERASI TEKNOLOGI INFORMASI DAN KOMUNIKASI. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

M

Maskun, Rifki Gozali (2026) SPIRITUAL LEADERSHIP DAN MOTIVASI INTRINSIK MENUJU PENINGKATAN KINERJA SDM KPPBC TIPE MADYA PABEAN A SEMARANG. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Mudhakki A, Hasysya (2026) MODERASI KEPEMIMPINAN TRANSFORMATIONAL DALAM PERAN KESEIMBANGAN KEHIDUPAN KERJA DAN DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP PENINGKATAN KEPUASAN KERJA SDM. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Mursyidi, Muhamad Ali (2026) PENGARUH PENGETAHUAN ATURAN LALU LINTAS DAN KEPATUHAN PENGENDARA TERHADAP KUALITAS KEAMANAN BERKENDARA : STUDI PERAN IMPLEMENTASI TEKNOLOGI INFORMASI LALU LINTAS PADA AREA TRAFFIC CONTROL SYSTEM (ATCS) SEBAGAI PEMODERASI. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Mutaqin, Amirul (2026) PENGARUH WORK LIFE BALANCE DAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KETERIKATAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI RSI NAHDLATUL ULAMA DEMAK. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

N

Najitama, Ulul Azmi (2026) MODEL PENINGKATAN KINERJA SDM MELALUI REWARD SYSTEM DAN BUDAYA KERJA. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Nur, Syifa Laila Azla (2026) PERAN KNOWLEDGE SHARING DALAM RESOLUSI KONFLIK DI BIDANG KEUANGAN PADA DESA MEGONTEN KECAMATAN KEBONAGUNG KABUPATEN DEMAK. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

P

Prajangga, Restu Bagus (2026) PENINGKATAN KINERJA SUMBER DAYA MANUSIA DI KPPBC TIPE MADYA PABEAN TANJUNG EMAS BERBASIS KOMPETENSI DIGITAL. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Pratamaningrum, Dian (2026) ANALISIS KEPERCAYAAN, KUALITAS LAYANAN, PERAN DIGITALISASI, TERHADAP KEPUASAN PENGGUNA (Studi Kasus Pada Pengguna Aplikasi wondr by BNI di Kota Semarang ). Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Priyantoro, Dwi Wahyu (2026) PERAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMATIONAL DAN MODAL INTELEKTUAL TERHADAP PEMBELAJARAN ORGANISASI. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Purnomo, Suwantoro Adi (2026) PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DIMODERASI OLEH TRUST TERHADAP KEPUASAN PENGGUNA LAYANAN SISTEM INFORMASI PESETUJUAN BANGUNAN GEDUNG (SiMBG) DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU KABUPATEN KOTAWARINGIN BARAT. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

R

Rahman, Risqi Harlanwi Ika (2026) PERAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMATIONAL DAN MODAL INTELEKTUAL TERHADAP PEMBELAJARAN ORGANISASI. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Rosi, Raisa (2026) PENGARUH EMPATI DALAM MENINGKATKAN BEHAVIORAL RETENTION PASIEN MELALUI PATIENT SATISFACTION DAN PERCEIVED QUALITY DI KLINIK BPJS PAMULARSIH SEMARANG. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

S

Saputro, Triwibowo Agung (2026) KESEJAHTERAAN KARYAWAN DALAM PERAN DUKUNGAN SUPERVISI TERHADAP MOTIVASI SDM. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Saputro, Widyas Nugroho (2026) MENINGKATKAN KEPUASAN PENGGUNA JASA MELALUI KUALITAS PELAYANAN DENGAN DIGITALISASI LAYANAN SEBAGAI VARIABEL MODERASI. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Sucipto, Joko (2026) MODEL PENINGKATAN EMPLOYEE PERFORMANCE MELALUI LEARNING ORGANIZATION DAN JOB SATISFACTION PADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN SEMARANG. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Sujono, Aji Dwi (2026) PENINGKATAN INNOVATIVE WORK BEHAVIOR MELALUI PSYCHOLOGICAL EMPOWERMENT YANG DIDUKUNG DENGAN SERVANT LEADERSHIP. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Sunnelin, Sunnelin (2026) PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN DURASI PENDIDIKAN TERHADAP MINAT ASN POLDA KALIMANTAN TENGAH DALAM MENGIKUTI PENDIDIKAN PENGEMBANGAN. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

T

Tirtana, Geyondi Rangga (2026) WORKLOAD DAN STRESS KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA YANG DIMODERASI OLEH SUPERVISORY SUPPORT. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

V

Victoria, Argo (2026) MODEL TRANSFORMASI BARU MANAJEMEN PENGELOLAAN WAKAF ELEKTRONIK MENGGUNAKAN SCAN BARCODE DI INDONESIA. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Y

Yulianto, Aris (2026) PENINGKATAN KINERJA APLIKASI DIGITAL “SHIPMANAGER DNV” BERBASIS MANAJEMEN PERUBAHAN MODEL “ADKAR” DI PT. PIS. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Yusuf P., Abdul (2026) PENGARUH PROGRAM "RUANG EVALUASI KELAKAI" TERHADAP MANAJEMEN PELAYANAN PUBLIK DAN TINGKAT KEPUASAN MASYARAKAT DALAM PELAYANAN SIM DI POLRES KOTAWARINGIN TIMUR. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Z

Zakaria, Taufan (2026) STRATEGI DIGITAL LEISURE UNTUK MENINGKATKAN KINERJA: PERAN GAME AFTER WORK, MOTIVASI KERJA, DAN WORK RECOVERY PADA PEGAWAI KANTOR PUSAT BANK INDONESIA. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.