Thesis

ADHITAMA, FAHRIZA GALIH (2019) PENGARUH HUMAN CAPITAL, MODAL SOSIAL DAN IDENTITAS ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi Pada Kanwil Badan Pertanahan Nasional Provinsi Jawa Tengah). Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

AHMADA, NURUL ALIMUDDIN (2019) PENGARUH SPIRITUALITY WORK VALUE DAN EFFECTIVE LEADERSHIP TERHADAP KINERJA KARYAWAN LEMBAGA PENDIDIKAN HARAPAN BUNDA. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

AJI, WACHYU BANNU (2019) PENGARUH SERVICE RECOVERY TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN DENGAN KEPERCAYAAN SEBAGAI VARIABLE INTERVERNING PADA PRODUK CV. PERKASA INDAH DI BATANG. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

Aisyah, Ilyatu (2020) PENINGKATAN KINERJA PERUSAHAAN MELALUI KUALITAS INOVASI PADA PEMILIK ONLINE SHOP BIDANG FASHION DAN KECANTIKAN DI KABUPATEN DEMAK. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Atmadjaya, Yovita Fatharani (2025) PERAN CUSTOMER SATISFACTION DALAM MEMEDIASI PENGARUH E-SERVICE QUALITY DAN E-CRM TERHADAP E-LOYALTY (Studi Kasus Pada Generasi Z Pengguna Aplikasi Gojek di Semarang). Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Aziz, Maulana Abdul (2022) URGENSI PELATIHAN DALAM MENINGKATKAN PRODUKTIFITAS DI PT. JASAMARGA SEMARANG BATANG. Undergraduate thesis, UNIVERSITAS ISLAM SULTAN AGUNG SEMARANG.

Berliana, Lela Dina (2024) PENGARUH KONFLIK DAN STRESS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN BPR NUSAMBA CEPIRING DENGAN LINGKUNGAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

CONSTANTI, SHANIA (2023) EFEKTIVITAS PELATIHAN TERHADAP KUALITAS PERILAKU KERJA KARYAWAN PADA PT. DUA KELINCI PATI. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

Cahyono, Imawan Hadi (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN JOB BURNOUT SEBAGAI INTERVENING “Studi Pada PT. Holi Mina Jaya Kecamatan Sluke Kabupaten Rembang”. Undergraduate thesis, UNIVERSITAS ISLAM SULTAN AGUNG SEMARANG.

Cantika, Inggrit (2021) DAMPAK SPIRITUAL SOFT SKILL TRAINING DAN COOPERATIVE LEARNING SKILL DI ERA MILLENIAL TERHADAP LEARNING INNOVATION (Studi Kasus Pada Dosen Universitas Islam Sultan Agung). Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Damayanti, Adelia Ika (2020) THE ROLE OF SOCIAL MEDIA ORIENTATION TO IMPROVE RELATIONSHIP QUALITY AND INNOVATION PERFORMANCE IN SME’S. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

FITHA, HERI (2024) PERAN KOMPETENSI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KESEJAHTERAAN PEGAWAI SEBAGAI VARIABEL MODERASI DI POLRES MUSI BANYUASIN POLDA SUMSEL. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Febriyanti, Savira Rahmatia (2024) EFEKTIVITAS PENGGUNAAN FLEXITIME BAGI PEGAWAI ASN DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN PROVINSI JAWA TENGAH. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Fikri, Muhammad (2023) DAMPAK TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR FOR THE ENVIRONMENT DIMEDIASI OLEH PSYCHOLOGICAL OWNERSHIP. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

GHIFARI, FAIQ WILDAN (2019) PERAN SPIRITUAL QUETIENT DAN SPIRITUAL LEADERSHIP DALAM MENINGKATKAN EMPLOYEE BEHAVIOR TERHADAP ORGANIZATION SUSTAINABILITY DALAM PERSPEKTIF ISLAM (Studi kasus pada Rumah Sakit Islam Sultan Agung Semarang). Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

HIKMAT, TUBAGUS ASEP ARIFIN (2024) PERAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA SUMBER DAYA MANUSIA DI SATLANTAS POLRES METRO TANGGERANG KOTA (THE ROLE OF TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP TOWARD HUMAN RESOURCE PERFORMANCE AT SATLANTAS POLRES METRO TANGGERANG KOTA). Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

HIMAWAN, IRFAN MUFADHOL (2021) PERAN KEPEMIMPINAN ISLAMI, MUTU KEHIDUPAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi pada Karayawan RSI Sultan Agung Semarang). Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Haitami, Muhammad Jamaluddin (2018) PENGARUH MOTIVASI EKSTERNAL TERHADAP PRESTASI SISWA MELALUI KINERJA MENGAJAR GURU SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI SMK ASSHODIQIYYAH KOTA SEMARANG. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

Jati, Muhammad Satrio (2022) PENGARUH KNOWLEDGE SHARING, LINGKUNGAN KERJA DAN CORPORATE CULTURE TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI KONVEKSI ANA DIANA H CASIPAN DEMAK. Undergraduate thesis, UNIVERSITAS ISLAM SULTAN AGUNG SEMARANG.

KHOIRUNNISA, PUTRI SALSA (2024) PERAN CUSTOMER SATISFACTION MEMEDIASI PENGARUH BRAND IMAGE DAN PERCEIVED VALUE TERHADAP REPURCHASE INTENTION IPHONE PADA GENERASI Z DI KABUPATEN KUDUS. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

KUSMANTO, KUSMANTO (2019) PENINGKATAN LOYALITAS PELANGGAN MELALUI KUALITAS PELAYANAN RUANG RAWAT INAP VIP DI RSUD SUNAN KALIJAGA KABUPATEN DEMAK. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

Kartikasari, Andriyani (2021) DAMPAK KNOWLEDGE SHARING TERHADAP ORGANIZATIONAL PERFORMANCE MELALUI INNOVATION CAPABILITY (Pada UMKM Batik di Kota Semarang). Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

MARTHALENA, NATALYA (2024) PERAN KOMUNIKASI DAN PELATIHAN DALAM MENINGKATKAN KINERJA ANGGOTA POLRI DENGAN MEDIASI DISIPLIN KERJA (STUDI KASUS DI SATNARKOBA POLRES METRO JAKARTA SELATAN). Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

MUNA, NAILIL (2019) GAMIFIKASI DAN BLEISURE SEBAGAI STRATEGI MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA UNTUK MENINGKATKAN KECERDASAN KREATIF. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

Meidianti, Wahani Ulfah (2024) IMPACT OF SPIRITUAL LEISURE AND WORK MORALITY ON EMPLOYEE PERFORMANCE IN THE MILLENIAL GENERATION. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Mir’atuliffa, Saskia Liya (2020) EXPLORING THE ROLE OF SOCIAL MEDIA ORIENTATION TO ENHANCE ORGANIZATIONAL REPUTATION. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

NUR’AENI, FARIHATUN (2024) PENGARUH KNOWLEDGE MANAGEMENT TERHADAP ORGANIZATIONAL PERFORMANCE DENGAN INNOVATION TECHNOLOGY SEBAGAI VARIABEL MEDIASI DI UMKM KABUPATEN BANYUMAS. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Nafsian, Riski Aska (2019) HOW SPIRITUAL LEISURE AND JOB CRAFTING TO IMPROVE COMMUNITY SOCIAL IDENTITY AND ORGANIZATIONAL PERFORMANCE. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

Nugroho, Tri Wahyu (2019) ANALISIS PENGARUH SPIRITUAL LEADERSHIP TERHADAP KINERJA JAKSA DENGAN SPIRITUAL WORKPLACE SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI JAMPIDSUS JAKARTA. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

Nuha, Linggar Dani Uli (2021) PENINGKATAN KINERJA SDM MELALUI LINGKUNGAN KERJA DAN KEPUASAN KERJA SDM (STUDI KASUS PADA SDM PT. BPR JUWANA ARTHA SENTOSA PATI). Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

OCHTARI, RIDHO FAJAR (2019) SPLEISURE (SPIRITUALITY AND LEISURE) AND EMPLOYEE PERFORMANCE : A QUALITATIVE STUDY. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

Oktaviani, Anggi Nur (2021) MODEL PENINGKATAN BUSINES PERFORMANCE MELALUI KNOWLEDGE MANAGEMENT DAN INNOVATION CAPABILITY PADA INDUSTRI MEUBEL DI JAWA TENGAH. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

PUTRA, MAHARDIKA WICAKSONO (2024) Pengaruh Perceived Benefits and Trust Terhadap Minat dalam Menggunakan QRIS dengan Financial Literacy sebagai Variabel Moderasi pada Gen X dan Generasi Milenial di Kantor Perwakilan Bank Indonesia Provinsi Kalimantan Timur. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Purwanty, Putri Riski Novilla (2021) PENINGKATAN KINERJA SDM MELALUI CULTURAL SENSITIVITY, INNOVATIVENESS DAN AFFECTIVE COMMITMENT “Studi Kasus Pada Wedding Organizer di Kota Semarang”. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Rahayu, Kanthi (2024) DAMPAK DIGITAL KNOWLEDGE SHARING, READINESS OF TECHNOLOGY, DAN DECISION MAKING TERHADAP BUSINESS PERFORMANCE PADA UMKM DI JAWA TENGAH. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Rehdumlee, Abdulkofad (2019) PENINGKATAN PERCEIVED OVERQUALIFICATION UNTUK MENGURANGI TURNOVER INTENTION (Studi Kasus Pada Sekolah Sansern Islam dan Sekolah Busta Nuddeen Thailand). Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

SITANGGANG, SARDO RAJA SODUGOAN (2024) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN PEMAHAMAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA SDM DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI POLSEK CISARUA. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Santoso, Rindho Wahyu (2020) FAKTOR PENENTU KEBERHASILAN RITEL OMNICHANNEL PADA ONLINE SHOP. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Septian, Puput Indah Wahyuni (2018) PENGARUH CAREER PLATEAU TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN GURU. Undergraduate thesis, UNIVERSITAS ISLAM SULTAN AGUNG.

Setyadhi, Kurniawan (2023) PENGARUH AKUISISI PENGETAHUAN/KNOWLEDGE ACQUISITION TERHADAP KAPABILITAS INOVASI/INNOVATION CAPABILITY DAN KINERJA PEGAWAI DI PEMERINTAH PROVINSI JAWA TENGAH. Undergraduate thesis, UNIVERSITAS ISLAM SULTAN AGUNG SEMARANG.

Siddiqi, Mohammad Zahwa (2024) OPTIMALISASI SOP DAN DISIPLIN KERJA GUNA MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN PT.MITRA USAHA BAHARI. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Sulistyowati, Iin Retno (2019) PERAN PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT TERHADAP PENURUNAN JOB BURNOUT MELALUI MODAL PSIKOLOGIS DAN KEPUASAN KERJA (Studi Kasus Pada Universitas Islam Sultan Agung Semarang). Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

Suwandi, Arif (2021) The Impact Transformational Leadership Through Affective Commitment with Mediasi Quality Work of Life and Spiritual Well-being in COVID-19 era. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Triyadi, Johan (2023) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KEPERCAYAAN KEPADA PIMPINAN DAN PERFORMA INDIVIDU. Masters thesis, UNIVERSITAS ISLAM SULTAN AGUNG.

ULINUHA, LUTFI (2019) FAKTOR PENENTU OMNICHANNEL RETAIL (OCR). Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

Vindyastuti, Hera (2020) PENINGKATAN BERBAGI PENGETAHUAN MELALUI MEDIA SOSIAL PADA PEDAGANG ONLINE SHOP BIDANG FASHION DAN KECANTIKAN DI KABUPATEN DEMAK. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

WIDYANINGRUM, YENI (2025) DAMPAK ONLINE CUSTOMER EXPERIENCE TERHADAP BEHAVIORAL LOYALTY PADA GEN Z DI KOTA SEMARANG. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Wahyuningtias, Dwipta (2019) RESIKO TEKNOLOGI INFORMASI DALAM INTERNET BANKING. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

Windarti, Linda Desi (2023) MODEL MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA PADA BADAN AMIL ZAKAT NASIONAL (BAZNAS) KOTA SEMARANG. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Wulansari, Ririn (2024) ACHIEVING HIGH QUALITY TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP THROUGH JENDERAL ACHMAD YANI STYLE. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.