Dewi, Ratna (2016) DAMPAK MEDIASI RETURN SAHAM TERHADAP HUBUNGAN INTELLECTUAL CAPITAL DENGAN CAPITAL GAIN (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur di BEI tahun 2011 – 2014). Undergraduate thesis, Fakultas Ekonomi UNISSULA.

Preview	Text COVER_1.pdf Baca Disini (80kB) | Preview Download (80kB)
Preview	Text ABSTRAK_1.pdf Baca Disini (74kB) | Preview Download (74kB)
Preview	Text DAFTAR ISI_1.pdf Baca Disini (81kB) | Preview Download (81kB)
Preview	Image PUBLIKASI.jpg Baca Disini (724kB) | Preview Download (724kB)
Preview	Text BAB I_1.pdf Baca Disini (257kB) | Preview Download (257kB)
	Text BAB II_1.pdf Restricted to Registered users only Baca Disini (260kB) | Preview Download (260kB)
	Text BAB III_1.pdf Restricted to Registered users only Baca Disini (267kB) | Preview Download (267kB)
	Text BAB IV_1.pdf Restricted to Registered users only Baca Disini (477kB) | Preview Download (477kB)
	Text BAB V_1.pdf Restricted to Registered users only Baca Disini (17kB) | Preview Download (17kB)
Preview	Text DAFTAR PUSTAKA_1.pdf Baca Disini (223kB) | Preview Download (223kB)

Abstract

Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk menganalisis dampak mediasi Return Saham terhadap hubungan Intellectual Capital yang diukur dengan (HCE, SCE dan CEE) dengan Capital Gain pada perusahaan manufaktur yang terdaftar di BEI (Bursa Efek Indonesia). Populasi dalam penelitian ini adalah perusahaan manufaktur selama periode tahun 2011 hingga tahun 2014, dengan menggunakan teknik pengambilan sampel purposive sampling sehingga memperoleh sampel sebanyak 25 perusahaan. Jumlah data observasi normal yang digunakan dalam penelitian ini sebesar 87 data. Sedangkan, alat analisisnya adalah dengan menggunakan Path Analysis.

Berdasarkan pengujian menunjukkan bahwa Human Capital Efficiency (HCE), Structural Capital Efficiency (SCE) dan Capital Employee Efficiency (CEE) terbukti tidak berpengaruh signifikan terhadap return saham. Namun hipotesis selanjutnya menunjukkan bahwa Human Capital Efficiency (HCE), Structural Capital Efficiency (SCE), dan return saham mempunyai pengaruh positif signifikan terhadap capital gain, sedangkan Capital Employee Efficiency (CEE) tidak berpengaruh terhadap capital gain. Hal ini menunjukkan bahwa semakin tinggi tingkat pengembalian saham perusahaan, maka keuntungan berupa capital gain yang didapat para investor juga akan meningkat.

Kata Kunci : Human Capital, Capital Employee, Capital Gain, Return Saham dan, Structural
Capital

Dosen Pembimbing:	UNSPECIFIED | UNSPECIFIED
Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Subjects:	H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting
Divisions:	Fakultas Ekonomi Fakultas Ekonomi > Akuntansi
Depositing User:	Pustakawan 1 UNISSULA
Date Deposited:	03 Jan 2017 01:28
Last Modified:	03 Jan 2017 01:28
URI:	https://repository.unissula.ac.id/id/eprint/6517

Actions (login required)

View Item