PENGARUH MEKANISME BONUS, EXCHANGE RATE, KARAKTER EKSEKUTIF DAN UKURAN PERUSAHAAN PADA KEPUTUSAN TRANSFER PRICING PERUSAHAAN
Berkas Tugas Akhir
Cover.pdf
Restricted to Registered users only
Abstrak.pdf
Restricted to Registered users only
Daftarisi.pdf
Restricted to Registered users only
Pernyataan_publikasi.pdf
Restricted to Registered users only
BabI.pdf
Restricted to Registered users only
BabII.pdf
Restricted to Registered users only
BabIII.pdf
Restricted to Registered users only
BabIV.pdf
Restricted to Registered users only
BabV.pdf
Restricted to Registered users only
Daftar_pustaka.pdf
Restricted to Registered users only
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Mekanisme Bonus, Exchange Rate, Karakter Eksekutif dan Ukuran Perusahaan pada Keputusan Transfer pricing Perusahaan. Variabel dependen dalam penelitian ini adalah transfer pricing sedangkan variabel independen dalam penelitian ini adalah mekanisme bonus, exchange rate, karakter eksekutif dan ukuran perusahaan.
Penelitian ini menggunakan data sekunder yang dianalisis dan diperoleh dari laporan keuangan atau laporan tahunan perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) pada tahun 2014-2016. Metode penelitian yang digunakan adalah teknik purposive sampling dengan sampel sebanyak 64 sampel perusahaan.Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi logistik dengan menggunakan alat bantu software SPSS versi 16.
Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa mekanisme bonus, exchange rate dan ukuran perusahaan tidak berpengaruh terhadap keputusan transfer pricing perusahaan sedangkan karakter eksekutif berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan transfer pricing perusahaan.
Kata kunci : Mekanisme Bonus, Exchange Rate, Karakter Eksekutif, Ukuran Perusahaan, Transfer Pricing
Informasi Item
Pencarian Lanjutan
Isi satu, beberapa, atau semua kolom sesuai kebutuhan.
