Kinerja auditor merupakan hasil dari pelaksanaan suatu pekerjaan dengan penuh tanggung jawab yang dilakukan oleh seorang auditor berdasarkan kemampuan, tanggung jawab, dan keobjektifan dalam melaksanakan tugas audit. Penelitian ini berdasarkan teori keagenan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh locus of control, gaya kepemimpinan, komitmen organisasi, dan pemahaman good governance terhadap kinerja auditor. Penelitian ini menggunakan populasi auditor yang bekerja pada KAP di kota Semarang dengan sampel sebanyak 9 KAP di kota Semarang. Data penelitian didapat dari penyebaran kuesioner kepada 69 auditor yang menjadi responden yang berlokasi di Kota Semarang. Data yang diperoleh diolah dengan menggunakan IBM SPSS versi 23. Metode statistik yang digunakan untuk menguji hipotesis adalah regresi linier berganda, beberapa pengujian yang dilakukan adalah uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik (uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heteroskedastisitas), uji koefisien determinasi (adjusted) R², uji F dan uji t. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa locus of control, gaya kepemimpinan, komitmen organisasi, dan pemahaman good governance berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja auditor. Sehingga semakin tinggi locus of control yang dimiliki dan tingginya komitmen seorang auditor serta semakin memahami good governance juga adanya dukungan yang positif dari seorang pimpinan auditor, maka akan semakin baik kinerja auditor yang didapatkan.

Kata kunci: locus of control, gaya kepemimpinan, komitmen organisasi, pemahaman good governance, dan kinerja auditor