Wirotomo, Stiyoageng (2017) PENGARUH STRES KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN KOMPENSASI TEHADAP KINERJA KARYAWAN PT. MANDIRI GLOBAL SERVICE SEMARANG. Undergraduate thesis, Fakultas Ekonomi UNISSULA.

Preview	Image PUBLIKASI.jpg Baca Disini (398kB) | Preview Download (398kB)
Preview	Text 1. Halaman Sampul.pdf Baca Disini (28kB) | Preview Download (28kB)
Preview	Text 8. Abstrak.pdf Baca Disini (30kB) | Preview Download (30kB)
Preview	Text 9. Daftar Isi.pdf Baca Disini (67kB) | Preview Download (67kB)
Preview	Text 13. BAB 1.pdf Baca Disini (206kB) | Preview Download (206kB)
	Text 14. BAB 2.pdf Restricted to Registered users only Baca Disini (279kB) | Preview Download (279kB)
	Text 15. BAB 3.pdf Restricted to Registered users only Baca Disini (192kB) | Preview Download (192kB)
	Text 16. BAB 4.pdf Restricted to Registered users only Baca Disini (366kB) | Preview Download (366kB)
	Text 17. BAB 5.pdf Restricted to Registered users only Baca Disini (316kB) | Preview Download (316kB)
Preview	Text 18. Daftar Pustaka.pdf Baca Disini (16kB) | Preview Download (16kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Stres Kerja, Lingkungan Kerja dan Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan PT.Mandiri Global Service Semarang. Responden yang diambil dalam penelitian ini adalah karyawan PT. Mandiri Global Service Semarang sebanyak 56 orang. Dari 64 kuesioner yang disebar 8 kuesioner tidak kembali.
Hasil penelitian ini menggunakan analisis regresi berganda, dari penelitian ini dapat disimpulkan bahwa stres kerja berpengaruh negatif terhadap kinerja karyawan, apabila stres kerja meningkat maka kinerja karyawan semakin menurun. Sedangkan lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan, apabila lingkungan kerja semakin meningkat maka kinerja karyawan akan meningkat. Kompensasi juga memiliki pengaruh yang positif terhadap kinerja karyawan, apabila kompensasi meningkat maka kinerja karyawan juga akan meningkat.
Kata Kunci : Stres Kerja, Lingkungan Kerja, Kompensasi, Kinerja Karyawan

Dosen Pembimbing:	UNSPECIFIED | UNSPECIFIED
Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Fakultas Ekonomi Fakultas Ekonomi > Manajemen
Depositing User:	Pustakawan 1 UNISSULA
Date Deposited:	11 Jan 2018 03:20
Last Modified:	11 Jan 2018 03:20
URI:	https://repository.unissula.ac.id/id/eprint/9272

Actions (login required)

View Item