MARINA, LELA (2025) MENGURANGI TURNOVER KARYAWAN: PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT DAN TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

	Text Magister Manajemen_20402400032_fullpdf.pdf Baca Disini (3MB) | Download (3MB)
	Text Magister Manajemen_20402400032_pernyataan_publikasi.pdf Restricted to Registered users only Baca Disini (111kB) | Download (111kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menjelaskan hubungan kausal antar variabel yang diteliti, yaitu Perceived Organizational Support, Transformational Leadership, Affective Commitment, dan Turnover Intention. Jenis penelitian yang digunak esain penelitian kuantitatif dengan pendekatan deskriptif. Tujuan pendekatan ini adalah untuk menjelaskan hubungan kausal antar variabel yang diteliti. Penelitian dilakukan melalui survei dengan menyebarkan kuesioner kepada karyawan tiga unit Hotel Grandhika Indonesia: Hotel Grandhika Pemuda Semarang, Hotel Grandhika Iskandarsyah Jakarta, dan Hotel Grandhika Setiabudi Medan sebagai
responden.
Data yang diperoleh dianalisis menggunakan teknik statistik inferensial untuk menguji hipotesis yang dirumuskan dan menjawab pertanyaan dalam penelitian ini. Hasil penelitian dinyatakan bahwa Perceived Organizational Support dan Transformational Leadership berpengaruh positif signifikan terhadap Affective Commitment. Variabel Perceived Organizational Support berpengaruh positif signifikan terhadap Turnover Intention, namun demikian variabel Transformational Leadership tidak berpengaruh signifikan terhadap Turnover Intention. Variabel Komitmen Afektif tidak dapat memediasi hubungan antara Dukungan Organisasi yang Dirasakan dan Kepemimpinan Transformasional dengan Intensi Turnover.
Kata kunci: Perceived Organizational Support, Transformational Leadership, Turnover Karyawan.

Dosen Pembimbing:	UNSPECIFIED | UNSPECIFIED
Item Type:	Thesis (Masters)
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis Pascasarjana > Mahasiswa Pascasarjana - Tesis Magister Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Mahasiswa Pascasarjana - Tesis Magister Manajemen
Depositing User:	Pustakawan 4 UNISSULA
Date Deposited:	09 Jan 2026 04:14
URI:	https://repository.unissula.ac.id/id/eprint/44374

Actions (login required)

View Item