Tugas Akhir ini bertujuan untuk menggambarkan sistem pengendalian intern khususnya sistem pengendalian intern penerimaan kas di Fakultas Ekonomi Unisssula dengan cara menelusuri prosedur yang membentuk sistem penerimaan kas sehingga dapat meningkatkan efektivitas. Sistem pengendalian intern adalah suatu sistem pengendalian intern yang meliputi struktur organiasai, metode dan ukuran-ukuran yang dikoordinasikan untuk menjaga kekayaan organisasi, mengecek ketelitian, dan keandalan data akuntansi , mendorong efisiensi dan di patuhinya kebijakan manajemen. Sistem pengendalian intern penerimaan kas adalah sistem pengendalian intern yang meliputi struktur organisasi, sistem otorisasi prosedur pencatatan, dan praktik yang sehat untuk menjaga kas perusahaan.
Data untuk tugas akhir ini diperoleh dari pengamatan dan wawancara secara langsung dengan bagain keuangan Fakultas Ekonomi Unissula, yang kemudian dianalisis secara mendalam untuk memperoleh gambaran riil yang terjadi di Fakultas Ekonomi Unissula. Penelitian dilakukan dengan metode deskriptif. Pelaksanaan metode diskriptif ditujukan untuk menggambarkan fenomena-fenomena yang ada dan yang berlangsung saat ini ataupun masa lampau.
Hasil pengamatan dan wawancara tersebut menunjukan bahwa sistem pengendalian intern penerimaan kas sudah berjalan sesuai sesuai dengan teori sistem pengendalian intern penerimaan kas, yaitu struktur organisasi yang memisahkan tanggung jawab fungsional secara tegas, sistem otorisasi dan prosedur pencatatan meskipun tidak ada pencatatan jurnal, praktik yang sehat, dan karyawan yang mutunya sesuai dengan tanggung jawabnya.
Kata Kunci :Sistem Pengendalian Intern, Sistem Pengendalian Intern Penerimaan Kas, Fakultas Ekonomi Universitas Islam Sultan Agung.