Amanda, Pratiwi Iffa Rizk (2017) MODEL PENINGKATAN KINERJA SUMBER DAYA MANUSIA MELALUI BUDAYA ORGANISASI ISLAMI DAN RELIGIUSITAS (Studi Empiris Pada SMK Asshodiqiyyah Semarang Tahun 2016). Undergraduate thesis, Fakultas Ekonomi UNISSULA.

Preview	Text COVER_1.pdf Baca Disini (1MB) | Preview Download (1MB)
Preview	Text ABSTRAK_1.pdf Baca Disini (85kB) | Preview Download (85kB)
Preview	Text DAFTAR ISI_1.pdf Baca Disini (101kB) | Preview Download (101kB)
Preview	Image PUBLIKASI.jpg Baca Disini (775kB) | Preview Download (775kB)
Preview	Text BAB I_1.pdf Baca Disini (178kB) | Preview Download (178kB)
	Text BAB II_1.pdf Restricted to Registered users only Baca Disini (319kB) | Preview Download (319kB)
	Text BAB III_1.pdf Restricted to Registered users only Baca Disini (106kB) | Preview Download (106kB)
	Text BAB IV_1.pdf Restricted to Registered users only Baca Disini (292kB) | Preview Download (292kB)
	Text BAB V_1.pdf Restricted to Registered users only Baca Disini (87kB) | Preview Download (87kB)
Preview	Text DAFTAR PUSTAKA_1.pdf Baca Disini (222kB) | Preview Download (222kB)

Abstract

Penelitian ini mengangkat fenomena yang terjadi di SMK Ash-Shodiqiyyah Semaranng. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui peningkatan budaya organisasi islami yang ada di Sekolah tersebut dan religiusitas dari para karyawan khususnya guru dan staf terhadap kinerja sumber daya manusia. Penelitian ini melibatkan 23 responden atau narasumber yang menjadi sumber informasi dalam melakukan penelitian dan pengolahan data. Penelitian ini dianalisa dengan menggunakan hasil wawancara dan observasi sebelumnya. Hasil temuan menyimpulkan bahwa kinerja sumber daya manusia dipengaruhi oleh budaya organisasi islami dan religiusitas. Semakin budaya organisasi islami ditingkatkan dalam menjalankannya, maka religiusitas diri akan semakin positif dan semakin meningkatkan kinerja sumber daya manusia.
Kata kunci: budaya organisasi islami, religiusitas, dan kinerja sumber daya manusia.

Dosen Pembimbing:	UNSPECIFIED | UNSPECIFIED
Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Fakultas Ekonomi Fakultas Ekonomi > Manajemen
Depositing User:	Pustakawan 1 UNISSULA
Date Deposited:	24 Nov 2017 03:06
Last Modified:	24 Nov 2017 03:06
URI:	https://repository.unissula.ac.id/id/eprint/8351

Actions (login required)

View Item