PENGARUH KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA, TEKNOLOGI INFORMASI, SISTEM PENGENDALIAN INTERN DAN SISTEM AKUNTANSI KEUANGAN DAERAH TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN (Studi Empiris pada Organisasi Perangkat Daerah Kota Semarang)
Berkas Tugas Akhir
publikasi.pdf
Restricted to Registered users only
bab II.pdf
Restricted to Registered users only
bab III.pdf
Restricted to Registered users only
bab IV.pdf
Restricted to Registered users only
bab V.pdf
Restricted to Registered users only
Abstract
Tujuan penelitian ini adalah untuk memperoleh bukti empiris tentang pengaruh kualitas sumber daya manusia ,teknologi informasi ,sistem pengendalian intern dan siatem akuntasi keuangan daerah terhadap kualitas laporan keuangan kota Semarang. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh S Organisasi Perangkat Daerah (OPD) di kota Semarang. Jenis data yang digunakan adalah data primer dan pengumpulan data dilakukan dengan menyebar kuesioner di 35 OPD Kota Semarang. Teknik pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling dan diperoleh sampel penelitian sebanyak 74 responden. Metode statistik analisis data yang digunakan adalah regresi berganda dengan menggunakan bantuan SPSS versi 16.0 for windows. Hasil penelitian menunjukan bahwa pengaruh sumber daya manusia,teknologi informasi,sistem pengendalian itern dan sistem akuntnsi keuangan daerah berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas laporan keuangan.
Kata kunci: Kualitas Sumber Daya Manusia, Teknologi Informasi,Pengendalian Intern, Sistem Akuntansi Keuangan Daerah, Kualitas Laporan Keuangan.
Informasi Item
Pencarian Lanjutan
Isi satu, beberapa, atau semua kolom sesuai kebutuhan.
