Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kompetensi, independensi, motivasi dan kompleksitas tugas terhadap kualitas audit aparat inspektorat daerah. Permasalahan umum dalam penelitian ini adalah adanya temuan audit yang tidak terdeteksi oleh aparat inspektorat sebagai auditor internal, akan tetapi ditemukan oleh auditor eksternal, Badan Pemeriksa Keuangan (BPK). Secara operasional variabel penelitian dielaborasi dalam beberapa indikator. Variabel kompetensi aparat dielaborasi kedalam tiga indikator, yaitu penguasaan standar akuntansi dan auditing, wawasan tentang pemerintahan, dan program peningkatan keahlian. Variabel independensi aparat dielaborasi kedalam dua indikator, yaitu gangguan pribadi dan gangguan ekstern. Variabel motivasi aparat dielaborasi kedalam tiga indikator, yaitu: tingkat aspirasi, ketangguhan, keuletan, dan konsistensi. Variabel kompleksitas tugas dielaborasi dengan tiga indikator yaitu, pemahaman tugas, struktur tugas dan penyelesaian tugas. Variabel kualitas audit dielaborasi kedalam empat indikator, yaitu: kualitas proses, kualitas hasil, dan tindak lanjut hasil audit.
Populasi penelitian ini adalah aparat Inspektorat Daerah Kabupaten Kendal yang turut melakukan pemeriksaan regular. Data diambil dari kuesioner yang dibagikan kepada responden. Variabel dalam penelitian ini adalah variabel bebas (independent) kompetensi (X1), independensi (X2) motivasi (X3) dan Kompleksitas Tugas (X4), sedangkan variabel terikatnya (dependent) adalah kualitas audit (Y). Data dianalisis denganmenggunakan analisa regresi linear berganda (multiple regretion).
Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompetensi, independensi, motivasi dan kompleksitas tugas berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas audit. Nilai koefisien determinasi menunjukkan bahwa secara bersama-sama kompetensi, independensi, motivasi dan kompleksitas tugas memberikan sumbangan terhadap variabel dependen (kualitas audit) sebesar 84,8%, sedangkan sisanya 15,2% dipengaruhi oleh fakor lain di luar model. Implikasi temuan penelitian ini bagi upaya terwujudnya audit yang berkualitas adalah perlunya pemberian motivasi kepada auditor tentang urgensi audit yang berkualitas di samping upaya peningkatan kompetensi melalui pelatihan.

Kata kunci: kualitas audit, kompetensi, independensi, motivasi, kompleksitas tugas