PENGARUH STRES KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN KOMPENSASI TEHADAP KINERJA KARYAWAN PT. MANDIRI GLOBAL SERVICE SEMARANG

Wirotomo, Stiyoageng (2017) PENGARUH STRES KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN KOMPENSASI TEHADAP KINERJA KARYAWAN PT. MANDIRI GLOBAL SERVICE SEMARANG. Undergraduate thesis, Fakultas Ekonomi UNISSULA.

[img]
Preview
Image
PUBLIKASI.jpg

Download (398kB) | Preview
[img]
Preview
Text
1. Halaman Sampul.pdf

Download (28kB) | Preview
[img]
Preview
Text
8. Abstrak.pdf

Download (30kB) | Preview
[img]
Preview
Text
9. Daftar Isi.pdf

Download (67kB) | Preview
[img]
Preview
Text
13. BAB 1.pdf

Download (206kB) | Preview
[img] Text
14. BAB 2.pdf
Restricted to Registered users only

Download (279kB)
[img] Text
15. BAB 3.pdf
Restricted to Registered users only

Download (192kB)
[img] Text
16. BAB 4.pdf
Restricted to Registered users only

Download (366kB)
[img] Text
17. BAB 5.pdf
Restricted to Registered users only

Download (316kB)
[img]
Preview
Text
18. Daftar Pustaka.pdf

Download (16kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Stres Kerja, Lingkungan Kerja dan Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan PT.Mandiri Global Service Semarang. Responden yang diambil dalam penelitian ini adalah karyawan PT. Mandiri Global Service Semarang sebanyak 56 orang. Dari 64 kuesioner yang disebar 8 kuesioner tidak kembali. Hasil penelitian ini menggunakan analisis regresi berganda, dari penelitian ini dapat disimpulkan bahwa stres kerja berpengaruh negatif terhadap kinerja karyawan, apabila stres kerja meningkat maka kinerja karyawan semakin menurun. Sedangkan lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan, apabila lingkungan kerja semakin meningkat maka kinerja karyawan akan meningkat. Kompensasi juga memiliki pengaruh yang positif terhadap kinerja karyawan, apabila kompensasi meningkat maka kinerja karyawan juga akan meningkat. Kata Kunci : Stres Kerja, Lingkungan Kerja, Kompensasi, Kinerja Karyawan

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Fakultas Ekonomi
Fakultas Ekonomi > Manajemen
Depositing User: Pustakawan 1 UNISSULA
Date Deposited: 11 Jan 2018 03:20
Last Modified: 11 Jan 2018 03:20
URI: http://repository.unissula.ac.id/id/eprint/9272

Actions (login required)

View Item View Item