Hutama, Raka Cakra (2025) PERAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN WORK ENVIRONMENT TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA SATPOL PP DAN BPBD KABUPATEN BLORA. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

[thumbnail of Magister Manajemen_20402300272_fullpdf.pdf] Text
Magister Manajemen_20402300272_fullpdf.pdf

| Download (1MB)
[thumbnail of Magister Manajemen_20402300272_pernyataan_publikasi.pdf] Text
Magister Manajemen_20402300272_pernyataan_publikasi.pdf
Restricted to Registered users only

| Download (603kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Bagaimana meningkatkan Kinerja Karyawan Satpol PP dan BPBD Kabupaten Blora melalui peran Kepemimpinan Transformasional dan Work Environment. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai BPBD Kabupaten Blora dan Satpol PP Kabupaten Blora dari unsur pelaksana/staf yang berjumlah 103 orang. Teknik pengambilan sampel teknik sensus yaitu seluruh populasi 103 responden. Analisis statistik dilakukan menggunakan Partial Least Squares (PLS). Hasil analisis menunjukkan bahwa Kepemimpinan Transformasional dan Work Environtment berpengaruh positif terhadap Kinerja Karyawan. Hasil analisis juga menunjukkan bahwa Kepemimpinan Transformasional dan Work Environtment berpengaruh positif dan signifikan terhadap Komitmen Organisasi. Selain itu, hasil analisis menemukan bahwa Komitmen Organisasi berhasil memediasi pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Work Environtment terhadap Kinerja Karyawan. Hal ini menunjukkan bahwa kepeminpinan transformasional dan work environtment memilikinperan penting dalam meningkatkan kinerja karyawan. Selain itu, menunjukan bahwa komitmen organisasi berperan dalam memediasi pengaruh kepemimpinan transformasional dan work environtment terhadap kinerja karyawan. Dengan kata lain, komitmen organisasi secara umum berpengaruh terhadap peningkatan kinerja karyawan.

Kata Kunci: Kepemimpinan Transformasional, Work Environtment, Komitmen Organisasi, Kinerja Karyawan

Dosen Pembimbing: Mutamimah, Mutamimah | UNSPECIFIED
Item Type: Thesis (Masters)
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Pascasarjana > Mahasiswa Pascasarjana - Tesis Magister Manajemen
Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Mahasiswa Pascasarjana - Tesis Magister Manajemen
Depositing User: Pustakawan 1 UNISSULA
Date Deposited: 09 Dec 2025 02:22
URI: https://repository.unissula.ac.id/id/eprint/42810

Actions (login required)

View Item View Item