Muttaqien, Iqbal (2024) MENDORONG KINERJA INOVATIF: KAJIAN INTERAKSI ANTARA KNOWLEDGE SHARING BEHAVIOR, KOMPETENSI PROFESIONAL, DAN MOTIVASI BERPRESTASI DI KPPBC TIPE MADYA PABEAN A SEMARANG. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

	Text Magister Manajemen_20402300082_fullpdf.pdf Baca Disini (1MB) | Download (1MB)
	Text Magister Manajemen_20402300082_pernyataan_publikasi.pdf Restricted to Registered users only Baca Disini (53kB) | Download (53kB)

Abstract

Penelitian ini menggunakan metode penelitian eksplanatori asosiatif untuk
menyelidiki hubungan antara kompetensi profesional, motivasi berprestasi, dan kinerja
inovatif SDM di Kantor Pengawasan dan Pelayanan Bea dan Cukai Tipe Madya Pabean
A Semarang, dengan Knowledge Sharing Behavior (KSB) sebagai variabel pemediasi.
Populasi penelitian terdiri dari 203 karyawan, dan sampel diambil secara sensus. Data
primer dikumpulkan melalui kuesioner ber-skala Likert 1 hingga 5 dan dianalisis
menggunakan Partial Least Square (PLS).
Hasil penelitian menunjukkan bahwa semua hipotesis yang diuji diterima,
mengindikasikan adanya hubungan positif dan signifikan antara variabel-variabel yang
dianalisis. Kompetensi profesional memiliki pengaruh signifikan terhadap KSB dengan
koefisien 0.504 dan T-statistics 8.905, serta terhadap kinerja inovatif dengan koefisien
0.251 dan T-statistics 3.903. Motivasi berprestasi juga menunjukkan pengaruh
signifikan terhadap KSB dengan koefisien 0.503 dan T-statistics 7.689, serta terhadap
kinerja inovatif dengan koefisien 0.167 dan T-statistics 2.667. Selain itu, KSB memiliki
pengaruh signifikan terhadap kinerja inovatif dengan koefisien 0.202 dan T-statistics
2.705.
Temuan ini mengindikasikan bahwa kompetensi profesional dan motivasi
berprestasi secara langsung meningkatkan perilaku berbagi pengetahuan dan kinerja
inovatif, dengan perilaku berbagi pengetahuan yang berkontribusi pada peningkatan
kinerja inovatif.

Kata kunci: kompetensi profesional; motivasi berprestasi; perilaku berbagi
pengetahuan; kinerja inovatif

Dosen Pembimbing:	KHAJAR, IBNU | nidn0628066301
Item Type:	Thesis (Masters)
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Pascasarjana Pascasarjana > Mahasiswa Pascasarjana - Tesis Magister Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Mahasiswa Pascasarjana - Tesis Magister Manajemen
Depositing User:	Pustakawan 4 UNISSULA
Date Deposited:	10 Feb 2025 04:00
URI:	https://repository.unissula.ac.id/id/eprint/38645

Actions (login required)

View Item