PRAHMONO, SIGET (2024) INNOVATION CAPABILITY YANG DIDORONG OLEH KNOWLEDGE SHARING DAN WORK TRAINING DALAM PENINGKATAN KINERJA PERSONIL POLRES TEMANGGUNG. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

	Text Magister Manajemen_20402300070_fullpdf.pdf Baca Disini (1MB) | Download (1MB)
	Text Magister Manajemen_20402300070_pernyataan_publikasi.pdf Restricted to Registered users only Baca Disini (216kB) | Download (216kB)

Abstract

Pengetahuan adalah sebuah aset berharga yang, pada prinsipnya, seharusnya
dapat dibagikan bersama. Namun, dalam realitasnya, berbagi pengetahuan sering
kali menjadi sebuah tantangan yang kompleks. Penelitian ini bertujuan untuk
menggali peran knowledge sharing dan pelatihan dalam meningkatkan kapabilitas
inovasi dan kinerja Sumber Daya Manusia (SDM), khususnya di Polres
Temanggung. Metode yang digunakan adalah Explanatory research dengan
menerapkan metode Partial Least Square (PLS) untuk menganalisis hubungan
antara variabel-variabel tersebut. Populasi penelitian ini terdiri dari 108 personil
Polres Temanggung, dan pengambilan sampel menggunakan metode purposive
sampling yang mensyaratkan bahwa responden merupakan personil Polres
Temanggung, memiliki pengalaman kerja lebih dari 5 tahun, dan memiliki
kemampuan menggunakan Perangkat IT.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa knowledge sharing dan work training
memiliki pengaruh positif yang signifikan terhadap Innovation capabilities dan
kinerja Personil Polres Temanggung. Selain itu, ditemukan bahwa Innovation
capabilities juga memiliki pengaruh positif signifikan terhadap kinerja Personil
Polres Temanggung. Namun, temuan menunjukkan bahwa Innovation Capabilities
tidak berperan sebagai mediator yang signifikan dalam hubungan antara knowledge
sharing dan work training terhadap kinerja Personil Polres Temanggung. Implikasi
temuan ini memberikan pemahaman yang mendalam tentang pentingnya praktik
knowledge sharing dan pelatihan dalam meningkatkan inovasi dan kinerja SDM,
serta menyoroti relevansinya dalam konteks kepolisian.

Kata kunci : knowledge sharing; work training, Innovation capabilities; kinerja
Personil Kepolisian

Dosen Pembimbing:	Nugroho, Marno | UNSPECIFIED
Item Type:	Thesis (Masters)
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Pascasarjana Pascasarjana > Mahasiswa Pascasarjana - Tesis Magister Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Mahasiswa Pascasarjana - Tesis Magister Manajemen
Depositing User:	Pustakawan 5 UNISSULA
Date Deposited:	02 Aug 2024 03:22
Last Modified:	02 Aug 2024 03:22
URI:	https://repository.unissula.ac.id/id/eprint/35094

Actions (login required)

View Item