Fajrin, Aulia (2024) MODEL PENINGKATAN KINERJA SDM BERDASARKAN KEPRIBADIAN INDIVIDU DAN KEPEMIMPINAN. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

[thumbnail of Manajemen_30402000070_fullpdf.pdf] Text
Manajemen_30402000070_fullpdf.pdf
| Download (2MB)
[thumbnail of Manajemen_30402000070_pernyataan_publikasi.pdf] Text
Manajemen_30402000070_pernyataan_publikasi.pdf
Restricted to Registered users only
| Download (261kB)

Abstract

Sumber daya manusia adalah salah satu aset terpenting yang dimiliki perusahaan karena
memiliki pengaruh dalam keberlangsungan pencapaian tujuan perusahaan. Sebagai upaya
peningkatan kinerja SDM harus didukung oleh semua komponen dan faktor terpenting,
karyawan dalam suatu perusahaan perlu memiliki adanya faktor kepribadian seperti proaktif,
adaptif, dan kemampuan flexibel dalam diri, dengan ini akan meningkatkan motivasi dan
secara tidak langsung akan meningkatkan kinerjanya. Selain itu pentingnya gaya
kepemimpinan dalam memimpin akan berpengaruh kepada individu. Penelitian ini bertujuan
untuk meningkatkan kinerja SDM melalui kepribadian individu yang meliputi Proactivity,
Adaptability, Skill Flexibel dan kepemimpinan yang meliputi Motivasi Berprestasi dan
Achievement Oriented Leadership. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan
jenis penelitian “Explanatory Research”, dan dengan penyebaran kuesioner. Data dari
penelitian ini berasal dari 100 responden karyawan Produksi Fiber Cement, Produksi AAC,
Pemper dan Enginering PT. Nusantara Building Industries dan diuji menggunakan PLS.

Kata kunci : Proactivity, Adaptability, Skill Flexibility, Motivasi Berprestasi, Achievement
Oriented Leadership, Kinerja SDM

Dosen Pembimbing: Fachrunnisa, Olivia | UNSPECIFIED
Item Type: Thesis (Undergraduate)
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Fakultas Ekonomi
Fakultas Ekonomi > Manajemen
Depositing User: Pustakawan 5 UNISSULA
Date Deposited: 26 Jul 2024 07:35
Last Modified: 26 Jul 2024 07:35
URI: https://repository.unissula.ac.id/id/eprint/34833

Actions (login required)

View Item View Item