NUGROHO, WAN WAHYU (2001) ANALISIS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN CV. ANEKA ILMU SEMARANG. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung.
![]() |
Text
cover.pdf |
![]() |
Text
abstrak.pdf |
![]() |
Text
daftar isi.pdf |
![]() |
Text
bab 1.pdf |
![]() |
Text
bab 2.pdf Restricted to Registered users only |
![]() |
Text
bab 3.pdf Restricted to Registered users only |
![]() |
Text
bab 6.pdf Restricted to Registered users only |
![]() |
Text
bab 5.pdf Restricted to Registered users only |
![]() |
Text
daftar pustaka.pdf |
![]() |
Text
lampiran.pdf |
![]() |
Text
04934489.pdf |
![]() |
Text
bab 4.pdf Restricted to Registered users only |
Abstract
Penetitian ini membahas mengenahi analisis pengaruh gaya
epemimpinan terhadap motivasi kerja karyawan pada perusahaan Cy
Aneka llmu Semarang
Penulisan skripsi ini dlakukan dengan tuyuan, untuk mengetatut
berapa besar pengaruh gaya kepemimpinan terhadap motivasi kerja
karyawan pada perusahaan CV. Aneka Iimu Semarang
Di dalam penetitian ini populasi yang diambil adalah seturuh
karyawan bagian produksi perusahaan CV. Aneka Iimu Semarang, dengan
mengambit sampel sebanyak 20 orang dan pumlah seluruh karyawan bagian
produksi sebanyak
84
orang
Adapun analisis yang digunakan datam peneltian ini adalah den@an
menggunakan analisis Kuatitatif yvatu analsi fana menggunakan angka
angka atau tabel, akan tetapi dengan membaca data yang diolah dan
membenkan anaisis pada has! pene/tan tentang pengaruh gaya
epemimpinan terhadap motivasi kerj karyawan engan menggunakan
teonteonr yang Pelan ada
,
Analisis Kuantotf yatu dengan menggunakan analisrs regresi sederhana
untuk mengetatut besarrya pengaruh gaya leper aapinan terhadap motivast
era aryawan Dani analiso regtest sederhana den@an menggunakan
program SPSS di/peroleh hasit persaman Y +
1,378 + 1,01X
im dapat
dielaskan batwa gaya kepemimpinan sangat berpengauh positip terhadap
motivasi kerja karyawan, dalam
rtr
4emsin bait gaya kepemimpinan
seseorang, semakin bat pula motrvas kerya karyawannya Sedangkan
oefrsten determinasi sebesar ,508 hat
iei menunjukan bahwa gaa
kepemimpinan mempunyal pengaruh sebesar 50,8%
terhadap motivasi kery
karyawan dan sisanya dipengaruhi variabet lain yang tidak diamati datgm
peneltian m Berdasarkan ujl hipole sis diperoleht hung
=
4,315 dengan taraf
pa 005 derajat kebebasan dk
=
=
n-
2,
diperoleh
t
tabet
2,11 ii
bergrt
=
batwat h«tung
=
4,315ttabet
2,11 maka dketahut ada pengaruh antara
gaya kepemmpinan terhadap motivast kerja karyawan Dengan demi#tan
hipotesis menyatakan bahwa terdapat pengaruh signfkan gaya
kepemimpinan terhadap motivasi ketja karyawan diterimg
Dosen Pembimbing: | Pudjihastuti, Sri Hindah | UNSPECIFIED |
---|---|
Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Mahasiswa FEB - Skripsi Manajemen |
Depositing User: | Pustakawan Reviewer UNISSULA |
Date Deposited: | 20 Jun 2022 03:57 |
Last Modified: | 20 Jun 2022 03:57 |
URI: | https://repository.unissula.ac.id/id/eprint/23072 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |