Kusuma, Faizal Widya (2018) MODEL PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN BERBASIS PERILAKU KERJA ISLAMI PADA KARYAWAN UMKM BATIK. Undergraduate thesis, Fakultas Ekonomi UNISSULA.
|
Text
File 1 COVER .pdf Download (516kB) | Preview |
|
|
Text
File 2 ABSTRAK.pdf Download (87kB) | Preview |
|
|
Text
File 3 DAFTAR ISI.pdf Download (95kB) | Preview |
|
|
Text
fILE 4 BAB I .pdf Download (173kB) | Preview |
|
![[img]](http://repository.unissula.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
File 5 BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (350kB) |
|
|
Text
File 6 BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (379kB) |
|
|
Text
File 7 BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (96kB) |
|
|
Text
File 8 DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (335kB) | Preview |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mendiskripsikan dan menganalisis pengaruh pendidikan, pelatihan dan pengalaman kerja terhadap perilaku kerja Islami serta dampaknya tehradap kinerja sumber daya manusia. Populasi yang digunakan adalah karyawan UMKM batik di wilayah Jawa Tengah. Berdasarkan penyebaran kuesioner sebesar 100 responden, yang direspon oleh para karyawan sebesar 88 karyawan. Teknik pengambilan sampel adalah simple random sampling. Alat analisisnya adalah regresi linier berganda, dimana sebelumnya dilakukan uji validitas dan reliabilitas serta uji asumsi klasik. Hasil pengujian menunjukkan bahwa pendidikan terhadap perilaku kerja Islami menunjukkan pengaruh positif, dapat diartikan bahwa semakin tinggi tingkat pendidikan yang dimiliki karyawan, maka tentu akan semakin meningkatkan perubahan sikap dan perilaku kerja Islami karyawan. Begitu halnya dengan pelatihan dan pengalaman kerja juga terbukti berpengaruh positif terhadap perilaku kerja Islami. Perilaku kerja Islami terbukti mempunyai pengaruh positif terhadap kinerja sumber daya manusia, dapat diartikan bahwa semakin tinggi kemampuan karyawan dalam melakukan perubahan perubahan sikap dan perilaku kerja Islami, maka akan semakin meningkatkan kinerja sumber daya manusia.. Kata Kunci : Pendidikan, pelatihan, pengalaman kerja, perilaku kerja Islami dan Kinerja sumber daya manusia
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi Fakultas Ekonomi > Manajemen |
| Depositing User: | Pustakawan 1 UNISSULA |
| Date Deposited: | 05 Oct 2018 04:54 |
| Last Modified: | 05 Oct 2018 04:54 |
| URI: | http://repository.unissula.ac.id/id/eprint/11158 |
Actions (login required)
 |
View Item |
