Penelitian ini meneliti tentang pengaruh managemen puncak, managemen SI kepuasan Pengguna, Penggunaan SI, Budaya Organisasi dan Ukuran Organisasi terhadap efektivitas SI. Sampel penelitian ini diambil dari di Biro Perekonomian, Biro Otonomi Daerah dan kerjasama, Biro Bina Sosial dan Biro Bina Mental. Metode sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode survey dengan menyebarkan kuesioner sebanyak 100.
Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah Regresi Linier Berganda dengan variabel independen managemen puncak, managemen SI kepuasan Pengguna, Penggunaan SI, Budaya Organisasi dan Ukuran Organisasi da variabel dependen efektivitas sistem informasi. Hasil dari penelitian ini adalah Manajemen puncak berpengaruh positif terhadap efektivitas sistem informasi, Manajemen SI berpengaruh positif tidak signifikan terhadap efektivitas sistem informasi, Kepuasan pengguna SI berpengaruh positif terhadap efektivitas sistem informasi, Budaya organisasi berpengaruh tidak signifikan terhadap efektivitas sistem informasi, Pengguna SI berpengaruh positif terhadap efektivitas sistem informasi, Kualitas sistem berpengaruh positif terhadap efektivitas sistem informasi. Nilai koefisien determinasi dalam penelitian menunjukan pengaruh variabel independen terhadap variabel dependen sebesar 78 % dan sebesar 22 % diterangakn oleh faktor lain.

Kata Kunci : managemen puncak, managemen SI kepuasan Pengguna, Penggunaan SI, Budaya Organisasi dan Ukuran Organisasi terhadap efektivitas SI.