INNOVATIVENESS DALAM MENDORONG KINERJA SDM PADA KANTOR WILAYAH DJBC JAWA TENGAH DAN D.I. YOGYAKARTA DENGAN ADOPSI NILAI KERJA KEMENKEU SEBAGAI VARIABLE KONTROL

Irawan, Tonny (2025) INNOVATIVENESS DALAM MENDORONG KINERJA SDM PADA KANTOR WILAYAH DJBC JAWA TENGAH DAN D.I. YOGYAKARTA DENGAN ADOPSI NILAI KERJA KEMENKEU SEBAGAI VARIABLE KONTROL. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

	Text Magister Manajemen_20402300301_fullpdf.pdf Download (936kB)
	Text Magister Manajemen_20402300301_pernyataan_publikasi.pdf Restricted to Registered users only Download (52kB)

Abstract

Abstrak penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran innovativeness dalam mendorong kinerja SDM pada Kantor Wilayah DJBC Jawa Tengah dan D.I. Yogyakarta dengan adopsi Nilai Kerja Kemenkeu sebagai variabel kontrol. Berdasarkan kontroversi studi dan fenomena yang ada, rumusan masalah dalam penelitian ini adalah bagaimana innovativeness dapat mempengaruhi kinerja SDM, serta bagaimana Nilai Kerja Kemenkeu berfungsi sebagai faktor moderasi dalam hubungan tersebut. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian eksplanatori asosiatif dengan pendekatan kuantitatif. Populasi penelitian ini melibatkan seluruh SDM pada Kantor Wilayah DJBC Jawa Tengah dan D.I. Yogyakarta, yang berjumlah 150 orang, dengan teknik pengambilan sampel menggunakan sensus sampling, dimana seluruh populasi dijadikan sampel. Interval pernyataan dalam penelitian ini menggunakan skala 1–5, dengan jangkar pernyataan dari Sangat Tidak Setuju (STS) hingga Sangat Setuju (SS). Analisis data dilakukan menggunakan metode Partial Least Square (PLS). Hasil penelitian menunjukkan bahwa innovativeness memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja SDM. Selain itu, adopsi Nilai Kerja Kemenkeu terbukti memoderasi hubungan antara innovativeness dan kinerja SDM secara positif dan signifikan. Penelitian ini memberikan kontribusi penting dalam pemahaman mengenai faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja SDM di lingkungan DJBC serta pentingnya penerapan Nilai Kerja Kemenkeu dalam meningkatkan kinerja melalui inovasi. Kata Kunci: Nilai Kerja Kemenkeu; innovativeness; kinerja SDM

Item Type:	Thesis (Masters)
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Pascasarjana Pascasarjana > Magister Manajemen
Depositing User:	Pustakawan 1 UNISSULA
Date Deposited:	18 Jul 2025 03:16
URI:	http://repository.unissula.ac.id/id/eprint/41500

Actions (login required)

View Item