Lydiasari, Bella (2024) PENGARUH BEBAN KERJA, KOMPENSASI TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.
![]() |
Text
Manajemen_30402000380_fullpdf.pdf Download (2MB) |
![]() |
Text
Manajemen_30402000380_pernyataan_publikasi.pdf Restricted to Registered users only Download (136kB) |
Abstract
Tujuan penelitian ini dilakukan untuk mengetahui bagaimana pengaruh beban kerja, kompensasi terhadap turnover intention dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening. Metode analisis yang digunakan menggunakan metode explanatory research pendekatan kuantitatif. Dalam penelitian ini sampel yang digunakan sebanyak 100 responden karyawan outsourcing PT Java Prima Abadi yang disebarkan secara online. Pengujian dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi dengan menggunakan alat bantu program SPSS 22 dan untuk menguji pengaruh intervening menggunakan uji sobel. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa beban kerja tidak berpengaruh positif signifikan terhadap kepuasan kerja, kompensasi berpengaruh positif signifikan terhadap kepuasan kerja, beban kerja berpengaruh positif signifikan terhadap turnover intention,kompensasi berpengaruh negatif signifikan terhadap turnover intention,kepuasan kerja berpengaruh negatif signifikan terhadap turnover intention. Hasil untuk pengaruh tidak langsung yaitu kepuasan kerja tidak mampu memediasi pengaruh beban kerja terhadap turnover intention, kepuasan kerja mampu memediasi pengaruh kompensasi terhadap turnover intention. Penelitian ini diharapkan dapat bermanfaat bagi ilmu pengetahuan dan bagi perusahaan untuk dapat menurunkan tingkat turnover intention karyawan. Kata Kunci : Beban Kerja, Kompensasi, Kepuasan Kerja, Turnover Intention
Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
---|---|
Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
Divisions: | Fakultas Ekonomi Fakultas Ekonomi > Manajemen |
Depositing User: | Pustakawan 5 UNISSULA |
Date Deposited: | 06 Feb 2025 03:29 |
URI: | http://repository.unissula.ac.id/id/eprint/37488 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |