MODEL PENINGKATAN KINERJA SDM BERBASIS SISTEM 360° UMPAN BALIK YANG DIMODERASI OLEH KOMUNIKASI INTERPERSONAL DAN LEADER MEMBER EXCHANGE PADA CV TIDAR ILMU MAGELANG

Ratnasari, Dewi (2017) MODEL PENINGKATAN KINERJA SDM BERBASIS SISTEM 360° UMPAN BALIK YANG DIMODERASI OLEH KOMUNIKASI INTERPERSONAL DAN LEADER MEMBER EXCHANGE PADA CV TIDAR ILMU MAGELANG. Undergraduate thesis, Fakultas Ekonomi UNISSULA.

Preview	Text COVER_1.pdf Download (101kB) | Preview
Preview	Text ABSTRAK_1.pdf Download (31kB) | Preview
Preview	Text DAFTAR ISI_1.pdf Download (46kB) | Preview
Preview	Text Persetujuan karya Ilmiah.pdf Download (23kB) | Preview
Preview	Text BAB I_1.pdf Download (79kB) | Preview
	Text BAB II_1.pdf Restricted to Registered users only Download (120kB)
	Text BAB III_1.pdf Restricted to Registered users only Download (142kB)
	Text BAB IV_1.pdf Restricted to Registered users only Download (374kB)
	Text BAB V_1.pdf Restricted to Registered users only Download (94kB)
Preview	Text DAFTAR PUSTAKA_1.pdf Download (27kB) | Preview

Abstract

Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk menguji Pengaruh sistem 360° umpan balik terhadap hasil positif peningkatan kinerja SDM. Beberapa Praktisi mengatakan bahwa hubungan 360° umpan balik dan kinerja SDM dimoderasi oleh beberapa faktor. Populasi penelitian ini adalah perusahaan Distributor, total sampel berjumlah 30 sampel diambil dengan menggunakan metode purposive sampling. Hasil dari study ini menunjukan komunikasi interpersonal dan Pertukaran ilmu atasan dan bawahan belum dapat menjadi faktor yang memoderasi antara 360° umpan balik dengan kinerja SDM. Penelitian ini menggunakan Jenis data yang dipergunakan adalah data sekunder, dengan menggunakan structural equation modelling. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa komunikasi interpersonal dan Leader Member Exchange (LMX), adalah bukan faktor moderasi yang berpengaruh terhadap sistem 360° umpan balik dan Kinerja SDM Kata Kunci: Sistem 360° umpan balik, komunikasi interpersonal, Leader Member Exchange, Kinerja SDM

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Fakultas Ekonomi Fakultas Ekonomi > Manajemen
Depositing User:	Pustakawan 1 UNISSULA
Date Deposited:	24 Nov 2017 03:12
Last Modified:	24 Nov 2017 03:12
URI:	http://repository.unissula.ac.id/id/eprint/8394

Actions (login required)

View Item