ANALISIS PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KANTOR KESBANG DAN LINMAS KOTA SEMARANG

Detail Tugas Akhir

ANALISIS PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KANTOR KESBANG DAN LINMAS KOTA SEMARANG

CHOLID, NUR HIDAYAT (2005) ANALISIS PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KANTOR KESBANG DAN LINMAS KOTA SEMARANG. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

Berkas Tugas Akhir

PDF

Text
65. 042048940E.pdf
Restricted to Registered users only

Akses terbatas: khusus pengguna terdaftar Ukuran File (11MB)

Informasi Item

Item Type	Thesis (Undergraduate)
Subjects	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions	Fakultas Ekonomi dan Bisnis Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Mahasiswa FEB - Skripsi Manajemen
Date Deposited	21 Jun 2023 07:17
Last Modified	21 Jun 2023 07:17
URI	https://repository.unissula.ac.id/id/eprint/29211

Actions (login required)

: View Item

Repository UNISSULAPerpustakaan Universitas Islam Sultan Agung

Kontak perpustakaan 0898-2846-161 WhatsApp 628982846161 library@unissula.ac.id

Telusur

Layanan

Informasi

AlamatJl. Raya Kaligawe KM 4, Semarang 50112
PelayananSenin–Jumat, 07.00–18.00 WIB
Sabtu, Minggu & hari libur tutup.
NPP3302202D2011823