ANALISIS BEBAN KERJA DAN JOB BURN OUT TERHADAP KINERJA SDM PADA INDOMART DI KOTA KUDUS

Alfianto, Sigit (2025) ANALISIS BEBAN KERJA DAN JOB BURN OUT TERHADAP KINERJA SDM PADA INDOMART DI KOTA KUDUS. Undergraduate thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

	Text Manajemen_30402100238_fullpdf.pdf Download (2MB)
	Text Manajemen_30402100238_pernyataan_publikasi.pdf Restricted to Registered users only Download (131kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh beban kerja dan job burn out terhadap kinerja Sumber Daya Manusia (SDM) pada Indomaret di Kota Kudus. Beban kerja yang tinggi sering kali menyebabkan job burn out, yang pada akhirnya dapat menurunkan kinerja karyawan. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan Indomaret di Kota Kudus, dengan sampel sebanyak 122 orang yang dipilih menggunakan teknik non-probability sampling dengan metode purposive sampling. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner, dan analisis data menggunakan metode Structural Equation Modeling (SEM) dengan bantuan perangkat lunak SmartPLS 0.4. Hasil penelitian menunjukkan bahwa beban kerja berpengaruh signifikan terhadap job burn out, yang selanjutnya berdampak negatif pada kinerja SDM. Job burn out terbukti menjadi variabel mediasi yang memperlemah hubungan antara beban kerja dan kinerja karyawan. Temuan ini menegaskan pentingnya manajemen beban kerja yang efektif serta upaya pencegahan job burn out guna menjaga dan meningkatkan kinerja karyawan di lingkungan kerja ritel seperti Indomaret di Kota Kudus. Kata kunci: Beban Kerja, Job Burn Out, Kinerja SDM.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Fakultas Ekonomi Fakultas Ekonomi > Manajemen
Depositing User:	Pustakawan 3 UNISSULA
Date Deposited:	28 Apr 2025 04:44
URI:	http://repository.unissula.ac.id/id/eprint/39446

Actions (login required)

View Item