KEPEMIMPINAN BERORIENTASI PENGETAHUAN, PERILAKU KERJA INOVATIF, BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA SDM

Panuntun, Arif (2024) KEPEMIMPINAN BERORIENTASI PENGETAHUAN, PERILAKU KERJA INOVATIF, BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA SDM. Masters thesis, Universitas Islam Sultan Agung Semarang.

	Text Magister Manajemen_20402200122_fullpdf.pdf Download (1MB)
	Text Magister Manajemen_20402200122_pernyataan_publikasi.pdf Restricted to Registered users only Download (61kB)

Abstract

Penelitian ini menggunakan pendekatan eksplanatori asosiatif dengan tujuan untuk menguji dan memperkuat hipotesis terkait pengaruh kepemimpinan berorientasi pengetahuan (knowledge oriented leadership) terhadap perilaku kerja inovatif (innovative work behaviour), budaya kerja, dan kinerja sumber daya manusia (SDM). Data dikumpulkan melalui kuesioner tertutup dengan skala penilaian 1 hingga 5, dari Sangat Tidak Setuju (STS) hingga Sangat Setuju (SS). Populasi penelitian terdiri dari seluruh SDM di Ning Sri Ready Mix & Stone Crusher sebanyak 91 personil. Analisis data dilakukan menggunakan Partial Least Square (PLS). Hasil pengujian empiris menunjukkan bahwa: 1) Implementasi knowledge oriented leadership berpengaruh positif signifikan terhadap peningkatan perilaku kerja inovatif; 2) Implementasi knowledge oriented leadership berpengaruh positif signifikan terhadap peningkatan budaya kerja; 3) Implementasi knowledge oriented leadership berpengaruh positif signifikan terhadap peningkatan kinerja SDM; 4) Perilaku kerja inovatif yang tinggi berpengaruh positif signifikan terhadap peningkatan kinerja SDM; 5) Budaya kerja yang tinggi berpengaruh positif signifikan terhadap peningkatan kinerja SDM. Temuan ini memberikan bukti empiris mengenai pentingnya kepemimpinan berbasis pengetahuan dalam meningkatkan kinerja dan budaya kerja di organisasi. Kata Kunci : knowledge oriented leadership; perilaku kerja inovatif; budaya kerja; kinerja sumber daya manusia

Item Type:	Thesis (Masters)
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Pascasarjana Pascasarjana > Magister Manajemen
Depositing User:	Pustakawan 5 UNISSULA
Date Deposited:	22 Jan 2025 02:47
URI:	http://repository.unissula.ac.id/id/eprint/37001

Actions (login required)

View Item