ANALISIS SISTEM PENGGAJIAN DENGAN APLIKASI E-GAJI PADA DINAS KEPEMUDAAN, OLAHRAGA, DAN PARIWISATA PROVINSI JAWA TENGAH

Savitri, Herdanti Prabadewi (2022) ANALISIS SISTEM PENGGAJIAN DENGAN APLIKASI E-GAJI PADA DINAS KEPEMUDAAN, OLAHRAGA, DAN PARIWISATA PROVINSI JAWA TENGAH. Diploma thesis, Universitas Islam Sultan Agung.

	Text 49401900031_fullpdf.pdf Download (957kB)
	Text publikasi.pdf Restricted to Registered users only Download (317kB)

Abstract

Tugas Akhir ini meneliti tentang sistem penggajian dengan menggunakan aplikasi yang mendukung aktifitas penggajian berbasis online yaitu E-Gaji di Dinas Kepemudaan, Olahraga, dan Pariwisata Provinsi Jawa Tengah.Sistem penggajian merupakan serangkaian kegiatan bisnis dan operasi yang bertujuan untuk menyelesaikan segala transaksi pembayaran dan penyerahan jasa yang dilakukan karyawan.Yang mana tugas akhir ini bertujuan untuk mengetahui tentang sistem penggajian dengan menggunakan E-Gaji.E-Gaji berfungsi untuk memberikan informasi yang sesuai dengan sistem dan peraturan mengenai penggajian yang sudah disusun oleh Pemerintah Provinsi Jawa Tengah.Penggunaan aplikasi E-Gaji sangat penting agar dapat menghasilkan informasi serta data yang akurat, terhindar dari manipulasi atau kecurangan data, dan dengan penggunaan E-Gaji akan lebih efektif dan efisien.Penggunaan aplikasi E-Gaji juga dapat meminimalisir terjadinya salah catat hingga tindak kecurangan yang dilakukan oleh oknum tertentu. Data tugas akhir ini diperoleh dari pengamatan dokumen secara langsung di kantor Dinas Kepemudaan, Olahraga, dan Pariwisata Provinsi Jawa Tengah yang kemudian dianalisis secara mendalam untuk memperoleh gambaraan riil sistem penggajian yang terjadi di Dinas Kepemudaan, Olahraga, dan Pariwisata Provinsi Jawa Tengah.Dokumen yang diamati adalah proses penginputan data gaji pada E-Gaji, dokumen mengenai hasil output yang dihasilkan oleh E-Gaji, dan dokumen SPP (Surat Pemintaan Pembayaran) dan SPM (Surat Perintah Membayar).Pada penulisan tugas akhir ini ditulis dengan menggunakan metode analisis deksriptif, dimana dengan menjelaskan secara detail gambaran mengenai sistem penggajian dengan menggunakan aplikasi penggajian berbasis online yaitu E-Gaji. Hasil pengamatan dokumen tersebut menunjukan bahwa Sistem Penggajian pada Dinas Kepemudaan, Olahraga, dan Pariwisata Provinsi Jawa Tengah sejauh ini sudah sesuai dengan ketetapan yang diatur oleh Pemerintah.Sebelum proses penginputan data gaji pada E-Gaji, bendahara gaji perlu melakukan Penyusunan Anggaran Pegawai selama 1 (satu) tahun,karena dalam penyusunan anggaran tersebut terdapat informasi tentang pengajuan gaji pokok hingga tunjangan- tunjangannya.Sistem penggajian dengan aplikasi E-Gaji lebih meminimalisir kesalahan perhitungan karena ketentuan gaji dan tunjangan sudah ada atau sudah ter-setting dalam aplikasi tersebut.Dinas Kepemudaan, Olahraga, dan Pariwisata Provinsi Jawa Tengah juga sudah melakukan pemisahan tugas yang pelaksanaannya melibatkan beberapa pihak.Hal ini dilakukan agar meminimalisir terjadinya kecurangan. Kata kunci : Penggajian , E-Gaji

Item Type:	Thesis (Diploma)
Subjects:	H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting
Divisions:	Fakultas Ekonomi Fakultas Ekonomi > Akuntansi (D3)
Depositing User:	Pustakawan 4 UNISSULA
Date Deposited:	10 Jan 2023 03:56
Last Modified:	10 Jan 2023 03:56
URI:	http://repository.unissula.ac.id/id/eprint/26265

Actions (login required)

View Item